Netherlands

Dutch healthcare employers are among the most English-friendly in continental Europe, with structured onboarding for internationally trained staff.

Demande

High

Langue

Dutch / English

Délai

4–7 months

Devise

EUR

Postuler pour Netherlands

Aides-soignants

Demande et salaire

€28,000–€36,000

Salaire brut annuel moyen pour un poste d'aide-soignant à temps plein.

Postes disponibles à domicile, en résidence et en hôpital
Minimum 1 an d'expérience généralement requis
Relocation et intégration financées par l'employeur

Infirmiers auxiliaires

Demande et salaire

€36,000–€50,000

Salaire brut annuel moyen pour un poste d'infirmier auxiliaire à temps plein.

Postes en soins aigus, gériatrie et soins communautaires
Diplôme d'infirmier requis
Formation continue financée par la plupart des employeurs

Exigences et avantages

Conditions de travail, licence et essentiels d'immigration pour Netherlands.

Exigence linguistique

Dutch B1–B2

Licence

BIG registration for nurses

Parcours de visa

Highly Skilled Migrant or GVVA

Horaires de travail

36 hrs/week

Congés payés

25 days + 8% holiday pay

Santé

Mandatory health insurance

Retraite

Sector pension funds

Résidence permanente

PR after 5 years

Coût de relocation

€3,000–€5,000

Coût de la vie

High

Également en Europe

🇬🇧

United Kingdom

Fast-track Health & Care visa

🇩🇪

Germany

Strong worker protections, structured training

🇫🇷

France

35-hour week and generous leave